招人去日本务工需要办理哪些资质?

来自:资质代办湖南星腾企业管理有限公司 发布时间:2026-03-12
摘要:​ 招人去日本务工,核心是中国企业端的对外劳务资质 + 日本端的用工与签证资质,缺一不可。下面按 “中方资质、日方资质、务工人员资质、办理流程” 四部分讲清楚。


招人去日本务工,核心是中国企业端的对外劳务资质 + 日本端的用工与签证资质,缺一不可。下面长沙资质代办公司-星腾企管咨询为大家按 “中方资质、日方资质、务工人员资质、办理流程” 四部分讲清楚。

一、中国企业(招人方)具备的资质(长沙 / 全国通用)

1. 核心资质:《对外劳务合作经营资格证书》(商务部颁发)

具备条件:

公司注册:合法企业,经营范围含 “对外劳务合作 / 人力资源服务”。

注册资本:实缴≥300 万元(部分地区要求 600 万)。

缴存 **≥300 万元 ** 对外劳务合作风险处置(或银行保函)。

人员:至少3 名专职人员,日语 N2+、熟悉日本劳动法规。

合作:与日本合法接收机构 / 企业签订正式合作协议。

办理部门:湖南省商务厅 / 长沙市商务局。

用途:合法外派劳务、在商务部备案、保障务工人员权益。

2. 配套资质(视业务范围)

人力资源服务许可证(若在国内做招聘、派遣)。

劳务派遣经营许可证(若涉及国内派遣)。

营业执照、公章、银行开户、社保登记等基础资质。

长沙资质代办

二、日本端(接收方 / 用工方)具备的资质

1. 日本接收机构资质

技能实习:需是JITCO(日本研修协力机构) 认定的监理团体 / 接收组合。

特定技能:需是登録支援機関(登记支援机构),由日本入国管理局认定。

直接雇佣:日本正规会社(株式会社),具备合法用工资格。

2. 日本用工许可(视岗位)

一般派遣:厚生劳动省一般派遣许可(3 年有效)。

制造业派遣:特定制造业派遣许可(需年审)。

有料職業紹介:有偿职业介绍许可(厚生劳动省)。

三、务工人员(被招人)具备的资质 / 条件

1. 基础条件

年龄:18–45 岁(多数岗位)。

学历:高中 / 中专及以上(特定技能 / 技能实习);大专 / 本科及以上(技术人文签)。

日语:

技能实习:N5 或 JFT-Basic。

特定技能 1 号:N4 + 技能考试合格。

技术人文签:N2+(部分岗位 N3)。

健康:无传染病、重大疾病(需去医院体检)。

无犯罪:需双认证无犯罪记录证明。

2. 签证类型与对应资质

表格

签证类型 适用岗位 核心要求 期限

技能实习签证 农业、食品加工、建筑、制造业等 日语 N5+,技能培训,通过监理团体 z长 5 年,不可转永居

特定技能 1 号 护理、建筑、农业、餐饮等 14 行业 日语 N4 + 技能考试合格,直接雇佣 5 年,不可转永居

特定技能 2 号 建筑、造船等 技能考试更高等级 + 日语 N3 长期,可转永居

技术・人文知识・业务 IT、翻译、设计、管理等白领 大专 / 本科 + 匹配 + 年薪≥300 万日元 1–5 年,可转永居

长沙资质代办

四、完整办理流程(中方企业 + 日方 + 个人)

1. 中方企业端(资质 + 备案)

取得《对外劳务合作经营资格证书》(3–6 个月)。

与日本接收机构签订合作协议,获取日方资质文件。

在商务部对外劳务合作管理平台备案项目与人员。

招聘、面试、筛选务工人员。

2. 日方申请在留资格(核心)

日本雇主 / 支援机构向当地入国管理局申请在留资格认定证明书(COE)。

提交材料:雇佣合同、雇佣理由书、会社登记簿誊本、决算书、人员材料等。

审查周期:1–3 个月。

获批后,COE 寄回中国。

3. 个人办理签证与出境

凭 COE、护照、照片等,在日本驻华使领馆申请工作签证。

获批后,办理出境手续、购买机票。

入境日本后,办理在留卡、社保、银行账户等。

4. 后续维护

中方:每年年审、人员异动备案、风险处置。

日方:按日本法规缴纳社保、报税、合规用工。

个人:签证延期、在留卡更新、技能 / 日语提升。

五、长沙本地办理要点

中方资质:在湖南省商务厅申请《对外劳务合作经营资格证书》。

备案:通过商务部对外劳务合作管理系统完成项目与人员备案。

签证:长沙居民可在日本驻广州总领事馆(湖南属其领区)申请签证。

六、常见风险与合规提醒

无《对外劳务合作经营资格证书》外派属于非法劳务,会被处罚、人员可能被遣返。

日本端是正规机构,警惕 “黑中介”“假会社”。

合同明确:薪资、工时、社保、住宿、解约、赔偿等条款。


首页 联系电话 邮箱